אחד הטרנדים החמים ביותר בעולם התעסוקה הוא שימת הדגש על התנאים של העובדים, מתוך הבנה שעובד טוב הוא עובד שטוב לו. ההנחה הזו מיושמת במגזרים עסקיים שונים, החל מתחום ההייטק וכלה במסחר זעיר.
ההבנה שעם מעט השקעה מצד המעסיק ניתן לגרום לעובדים להגיע בשמחה לעבודה, הולכת ומחלחלת. עובד שרוצה להגיע למקום העבודה הוא עובד שמח יותר ויעיל יותר, כך שבסופו של דבר ההשקעה הזו חוזרת למעסיק, ובגדול.
ישנם פרטים רבים שבהם ניתן להשקיע על מנת להפוך את זמן העבודה לטוב יותר, והם נמצאים במגוון אספקטים של מקום העבודה. לדוגמה, ריהוט איכותי וארגונומי עבור עובדי משרד יכול לעשות פלאים לבריאות ולתחושת הנוחות של העובדים, במיוחד אם הם עובדים שעות ארוכות בישיבה ומול מחשב. גם פריטים אחרים, כמו לדוגמה עכברי מחשב ארגונומיים, תאורה מותאמת לשהייה ממושכת ועוד, יכולים להשפיע רבות על היעילות של מקום העבודה.
אבל לא רק דברים שקשורים ישירות לעבודה
ההבנה שמקום העבודה מהווה את הסביבה שבה רוב האנשים מבלים את רוב שעות היום שלהם, גרמה לעסקים רבים להבין שיש צורך בהשקעה גם מעבר, גם באספקטים שאינם קשורים ישירות לעבודה (כמו מה שתואר למעלה). דוגמה לכך היא ההשקעה ההולכת וגדלה בעיצוב חלל העבודה, בהשקעה בתאורה טבעית ורבה, הכנסת אלמנטים ירוקים וצמחייה (אפילו מפלסטיק) וכדומה.
אפילו צביעה של קירות המשרד בצבעים חמים ושמחים יכולה לעשות פלאים לפרודוקטיביות של העובדים, ולרצון שלהם לתת מעצמם לעסק.
בנוסף, ישנם פרמטרים שתורמים לתחושת השייכות והביתיות גם מעבר לחלל העבודה עצמו. אביזרים לרענון במהלך הפסקות, כמו לדוגמה חדר פופים או שולחן פינג פונג, עולים מעט מאוד כסף בהשוואה להוצאות השוטפות של המשרד, אך מאפשרים לעובדים לנקות את הראש בזמנים שבהם הם בכל מקרה לא עובדים. אם אתם רוצים להשקיע, הרי שניתן לעשות אפילו יותר.
שדרוגים בסגנון של מתיחות בהנחייה מקצועית, גיבושי חברה וטיולים משותפים, מתנות מפעם לפעם וכדומה. כל אלה יכולים ליצור זהות מאוחדת של עובדי העסק, ולגרום להם להרגיש שזה המקום שבו הם רוצים להיות.
הצבא (והמשרד) צועד על קיבתו
אדם רעב הוא אדם פחות שמח, ולכן אתם רוצים לוודא שהעובדים שלכם יהיו מוזנים היטב, ושתהיה להם אפשרות להנות מהאוכל שאותו הם מביאים למשרד (בהנחה שהם לא אוכלים בחוץ). שדרוגים קטנים כמו מטבחון עם מיקרוגל, קומקום, מקרר עם חלב ואפילו מכונת קפה אוטומטית, יכולים לשדרג פלאים את חייהם של העובדים שלכם.
גם כאן, ההוצאות על האביזרים האלה הן לרוב טיפה בים ההוצאות של משרד או עסק ממוצע, והתרומה שלהם לאיכות החיים והעבודה של העובדים שלכם לא תסולא בפז. אתם תראו, העובדים שלכם עוד יודו לכם, ואתם לא תתחרטו על ההשקעה.
